AI 시대의 리더는 단순히 기술 도입을 지시하는 역할을 넘어, AI가 도출한 결과물의 타당성과 윤리적 가치를 판별하고 최종 책임을 지는 문해력을 갖추어야 한다. AI를 지능의 대리인으로 이해하고, 기술적 예측 위에 인간의 철학과 판단을 입혀 조직의 방향을 정하는 리더십이 그 어느 때보다 중요해지고 있다.